在法学教育和人力资源管理与发展硕士学位的辅助下,丹尼斯开始了在银行行业的职业生涯,在那里他担任了与公司融资活动有关的商业和管理职位。
他开发了合作伙伴关系并将其技能传给商业团队。这种方法鼓励他让他的职业生涯转向与培训和人力资源咨询有关的活动。
他在大型工业车制造商中继续走路,他参加了一个重要的变革管理项目,并开发了培训活动。
他决定于2005年在2010年加入Taplow France作为联营委员会建立自己的人力资源咨询组织。
丹尼斯是一位RH审计、变更管理和经理支持的专家。他也是日内瓦国际教练协会的认证教练。