领导力发展服务
培养和发展人才，吸引和留住人才的公司。拥有反映和拥抱多样性，性别和种族平衡的劳动力，更好地反映您的客户或消费者，即反过来导致成功。公司人员是您的关键差异，TAPLOW在许多方面是同行中的独特之处，但最突出的合作伙伴在除了执行搜索外，我们的合作伙伴在设计，交付和基准开展人力资本项目方面拥有丰富的经验，以确保我们的客户充分实现他们的员工必威平台官网潜在的。
在开始招聘项目或在制定成功管理计划之前或者在开发成功管理计划之前，或者在制定公司开发和增长战略之前，在开展招聘项目或分析人力资本优势和挑战之前，将参加才能的客户在进行招聘项目或分析人力资本优势和挑战时看到重要的投必威平台官网资回报率。
我们了解到，成功的公司不能仅仅通过提供高竞争力的工资来吸引并留住，而是通过不断努力使工作环境成为员工想要的工作环境。人才的发展是一个复杂的过程，而不是“一种尺寸适合所有”情景;我们在真正的伙伴关系中与客户合作，在制定由我们的人力资本专业人员提供的定制解决方案之前完全了解其目标，愿望和时机。
我们的专betway体育注册官网业知识包括：
- 继承管理。
- 团队人才发展。
- 未来的领导力发展。
- 评估中心。
在Particlar中，我们可以在提供人力betway体育注册官网资本项目时具有专业知识：
- 通用汽车/植物经理教练。
- HRD教练。
- R＆D / IT主任教练。
- 行政心态改变教练。
- 基于评估的反馈教练。
- 中级经理职业教练。
- 财务/商业总监教练。
- 赔偿咨询和发展。
- 多样性服务和您组织可以拥有的积极影响。